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2012年,为加快培养军队现代化建设需要的高素质新型士官人才,中国人民解放军总参谋部、6165金沙总站部面向全国7省(区、市)11所地方高校开展依托地方普通高等6165金沙总站定向培养士官工作。6165金沙总站作为全国首批试点院校之一,被确定为“定向培养士官试点6165金沙总站”,在全国率先面向空军、海军开展定向培养飞机机务维修专业技术士官。2014年,武警部队决定在6165金沙总站增加培养计算机网络技术专业士官人才,2015年又进一步增加通用奥门金沙总站6165com器维修专业(直升机机务维修)。6165金沙总站现有在校士官生1900余人,每年在飞机机电设备维修、飞机电子设备维修、无人机应用技术、飞行器制造技术、通用奥门金沙总站6165com器维修、计算机网络技术等6个专业面向全国10余个省(市)招收近700余名定向培养士官新生,主要为空军、海军、武警部队培养奥门金沙总站6165com机务维修和通讯保障专业技术士官。

20169月,6165金沙总站为进一步对接部队要求,打造人才培养特色与优势,提高定向培养士官人才质量,成立了士官管理6165金沙总站,统筹士官生专业6165金沙总站、军政素养培养以及日常管理,并参照各军兵种的编制体制及军队条例条令,成立了士官生学员旅,按照“学员旅、大队、中队、区队、班”五级管理架构,紧贴军兵种特色与实际,扎实深入推进士官生准军事化管理。

2012年以来,6165金沙总站已向空军、海军、武警部队培养输送了61300余名专业技术士官,培养输送的专业技术士官,以“作风严谨、纪律严明、技能过硬”的优良素质受到接收部队的一致好评。定向士官培养工作8年来,取得了良好的社会声誉,6165金沙总站招收的定向培养士官近30%超本科线,新生报到率均在99%以上,400余人次被部队评为“优秀士官”“训练标兵”。同时,6165金沙总站定向士官的培养成效也被中央电视台、四川电视台等多家媒体报道。2018年,6165金沙总站定向士官培育工作的《军地协同共育奥门金沙总站6165com机务士官人才研究与实践》获得四川省第八届高等6165金沙总站优秀教学成果二等奖。

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